４，質の高い教育をみんなに
当社は「人材」企業として、社員に対してビジネススキル、営業スキルなどのノウハウ研修を実施。
５，ジェンダー平等を実現しよう
従業員一人ひとりが個々の能力を発揮して、正当に評価。平等に活躍できる環境の創出。
女性雇用、管理職比率の向上を目指す。
８，働きがいも経済成長も
従業員個々の能力を潰さず、適切に伸ばすことにより雇用の安定と生産性向上を目指す。
９，産業と技術革新の基盤を作ろう
派遣会社の研修の枠を越えた”教育”を提供し、多方面で活躍できる人材の創出により産業、技術革新の基盤である人材を育てることにより”イノベーション”へ寄与。
１０，人や国の不平等をなくそう
年齢・性別・国籍・障害・宗教等に関わりなく、”すべての”人が働きやすい機会の提供により不平等のない未来を目指す。